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Carrières.

Rejoignez notre mission qui consiste à offrir une "mobilité responsable pour tous".

Notre histoire

Un endroit où il fait bon travailler

Un endroit où il fait bon travailler

"Jepeux dire en toute confiance que LGM est de loin la meilleure culture d'entreprise que j'ai connue au cours des dix dernières années. Il s'agit d'un groupe d'individus professionnels qui travaillent dur pour atteindre l'excellence et la réussite.

Revue de Glassdoor

Travailler et prospérer

Avantages sociaux complets

Sont inclus des régimes d'assurance médicale, de la vue et dentaire, d'épargne-retraite, d'assurance-vie et d'assurance-invalidité, etc. afin de garantir que vous et vos proches serez pris en charge peu importe la circonstance.

Investissez dans votre avenir

Nous proposons des programmes d'épargne-retraite collectifs à cotisation égale pour aider les employés à envisager un avenir financier plus radieux, plus sûr et sans souci.

Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

Chaque employé de LGM bénéficie d'un minimum de trois semaines de vacances, de cinq jours de santé et d'un jour de congé pour son anniversaire. Nous encourageons également la déconnexion du travail après les heures de travail.

Allocation santé et bien-être

Notre allocation annuelle de santé et de bien-être permet de financer des activités pour votre corps et votre esprit, comme l'achat de forfaits de ski, de cours de Pilates ou d'une nouvelle paire de chaussures de course.

Des environnements de travail flexibles

Nous offrons une variété de styles de travail différents, notamment au bureau, à distance ou hybride. Cela signifie que vous pouvez travailler dans nos bureaux de Vancouver, Oakville, Montréal ou à la maison.

Prime de rendement

L'engagement et la productivité montent en flèche lorsque les employés ont la possibilité d'influencer directement leur rémunération. Or, notre programme de primes de rendement est basé sur une combinaison de résultats d'entreprise, d'équipe et individuels.

Apprendre et grandir

Croissance professionnelle

Nos responsables s'engagent à vous guider vers un parcours professionnel qui vous passionne. En planifiant votre parcours professionnel, vous pouvez acquérir les compétences nécessaires pour vous préparer à de nouvelles opportunités, renforcer votre estime de soi et favoriser votre développement personnel et professionnel. Si des postes sont disponibles et que vous êtes éligible, nous vous encouragerons à postuler...

Apprentissage et développement

Que vous souhaitiez assister à une conférence, suivre un cours ou relever un nouveau défi d'apprentissage, nous sommes là pour faciliter votre perfectionnement professionnel.

Soutien et mentorat

Puisez dans notre réserve de talents qui peut vous servir de tremplin pour votre carrière. Apprenez plus rapidement, dans un environnement propice à la croissance, grâce aux occasions d'apprentissage dispensées par les experts au sein de l'entreprise.

Alimenter votre objectif

Bénévolat rémunéré

Nous nous soucions de nos communautés, car nous désirons améliorer le monde. Les employés sont fortement encouragés à faire du bénévolat, et sont payés pour le faire!

Dons jumelés

Afin d'encourager les dons à nos communautés, nous avons mis en place un programme de contrepartie des dons par lequel nous versons un pourcentage spécifique des fonds collectés dans le cadre d'initiatives de dons en équipe.

Objectif social

LGM est une entreprise à vocation sociale. Pour nous aider à définir notre objectif à long terme et les principes qui nous guident, nous avons élaboré un énoncé d'intention sociale : Accélérer la responsabilité pour tous. Cet énoncé est ancré dans notre mode de fonctionnement en tant qu'entreprise, dans les décisions que nous prenons chaque jour, dans les talents que nous attirons et dans les personnes avec lesquelles nous choisissons de faire des affaires.

Créer des milieux de travail inclusifs

Créer des milieux de travail inclusifs

Prix et reconnaissance

Opportunités actuelles