JOIGNEZ-VOUS À L’ÉQUIPE

Que vous soyez un extraverti ou un introverti, un rêveur ou une personne d’action, un baby-boomer, de la Génération Y ou entre les deux, nous aimerions que vous soyez des nôtres. À titre de société de commerce interentreprises connaissant une croissance des plus rapides au pays, nous recherchons toujours des gens talentueux, passionnés et créatifs qui désirent se joindre à nous pour révolutionner l’expérience du client, et ce, de l’achat au rachat de son véhicule.

Ce qui caractérise LGM :

Le travail d’équipe

groupes de travail collaboratifs

Les employés engagés

soutien du rendement élevé

L’innovation

personnel, procédés et technologie

L’apprentissage continu

former les futurs dirigeants

La responsabilisation

conversations courageuses

La franchise

ouverture d’esprit permettant de générer de nouvelles idées

VOICI LES ÉQUIPES DE LGM. OÙ VOUS SITUEZ-VOUS?

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SERVICE À LA CLIENTÈLE

Équipes d’évaluation des réclamations, du Soutien aux concessionnaires, du règlement, de la planification du personnel

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VENTES

Équipes de développement des concessions (ventes sur le terrain), de vente sur place, de gestion des comptes

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MARKETING

Équipes de Marketing, des communications, des produits, des services créatifs, de formation en concession

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FINANCE

Équipes d’actuariat, de comptabilité de l’entreprise, du service de la paie, de production de rapports

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SERVICES CORPORATIFS

Équipes des opérations, des ressources humaines, du service juridique, de gestion de projets

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TECHNOLOGIES

Équipes de soutien informatique, de développement des logiciels, d’UX

AVANTAGES SOCIAUX ET À-CÔTÉS

Vous êtes bien couverts

Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux, comprenant notamment une couverture médicale, dentaire et de la vue, une contribution aux REÉR ainsi que les couvertures Vie et Invalidité pour vous assurer que vous et vos proches serez protégés en toutes circonstances.

Demeurez en forme, soyez en santé

Gardez un corps et un esprit sain en vous rendant au gymnase de notre édifice ou en participant à des cours de conditionnement physique. Nous offrons également une allocation annuelle de santé-mieux-être pouvant contribuer à l’achat d’un laissez-passer saisonnier de ski à Whistler ou à des cours de Pilates.

Travailler pour vivre, et non le contraire

Il ne faut pas sous-estimer le pouvoir d’un cerveau détendu et de yeux bien reposés. Nous acceptons les horaires de travail flexibles, et nous offrons à nos employés plusieurs congés. En prime, vous pouvez prendre congé le jour de votre anniversaire!

Un deuxième chez-soi

Utilisez au mieux votre temps au travail. Pour ce faire, nous avons mis à votre disposition des coins-café pour votre dose quotidienne de caféine; une télé et des canapés si vous ressentez le besoin vous détendre; un tapis roulant pour faire un peu de cardio pendant une conférence téléphonique; et deux magnifiques patios pour votre ration de vitamine D.

Impliquez-vous, soyez fiers

Il nous tient à cœur de bâtir des communautés fortes. Heureusement, il existe une myriade de façons de donner un coup de main. Nos employés sont fortement encouragés à utiliser des jours de travail pour faire du bénévolat, tout en étant rémunérés!

Avantages de travailler dans l’industrie automobile

Puisque nous œuvrons dans le domaine de l’automobile, nous pouvons offrir à nos employés une allocation contribuant aux paiements mensuels d’un véhicule fabriqué par un de nos partenaires. Toutefois, le véhicule en question doit avoir moins de 4 années-modèle. On offre également une prime (en argent comptant) si le véhicule est à faible consommation de carburant.

N’arrêtez jamais d’apprendre

Si vous désirez assister à un congrès, suivre un cours ou relever de nouveaux défis, nous vous épaulerons dans votre perfectionnement.

Rendement exceptionnel = grandes récompenses

Nous croyons que l’engagement et la productivité des employés augmentent considérablement lorsqu’ils ont une influence directe sur leur salaire. Notre programme de primes d’encouragement s’appuie sur une combinaison de résultats individuels, d’équipe et à l’échelle de l’entreprise.

RECONNAISSANCE

NOS BUREAUX

VANCOUVER, C.-B.

1021, rue West Hastings, bureau 400
Vancouver (Colombie-Britannique)  V6E 0C3

OAKVILLE, ON

2010, rue Winston Park Dr., bureau 300
Oakville (Ontario) L6H 5R7

MONTRÉAL, QC

1111, boulevard Dr Frederik-Philips, bureau 450
Saint-Laurent (Québec) H4M 2X6

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